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凝“新”聚力 筑梦起航——院开展2024年新员工入职培训系列活动

时间:2024-07-23     【原创】   阅读

       盛夏七月,万物繁茂,生机勃勃,我院迎来了一批朝气蓬勃、青春涌动的新力量。为助力这些充满活力和激情的新面孔快速融入我院大家庭,深入了解我院的企业文化,7月15日至19日,院精心策划开展了为期5天的新员工入职培训系列活动。本次活动内容丰富多样,涵盖面广,全方位展现了我院辉煌的发展历程、丰富的组织结构、独特的企业文化以及多元的业务领域,为新员工们的职业生涯开启一个崭新而精彩的新篇章。

       PART 1 扬帆起航 梦想启程

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       7月15日,新员工们井然有序地完成了一系列入职手续,包括入职体检、签到、证件验证、员工登记、党团组织关系转接、社保办理、OA账号开通、填报职工信息、签订劳动合同等。每一个环节都充满了期待和兴奋,每一张笑脸都洋溢着对未来的美好憧憬。这一天,不仅是入职的开始,更是梦想起航的第一步。

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入职手续办理

       PART 2 文化浸润 感受传承

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       7月16日,院组织新员工学习我院70余年的发展历程及企业文化,共同观看了院宣传片、70周年庆专题片和院歌宣传片。影像的力量和音乐的魅力,让新员工们深刻感受到了西北综勘70年的辉煌历程和深厚积淀。

       党委办公室主任陈刚为大家做了生动精彩的党建及企业文化培训,阐明了我院“海纳百川、无我而为、追求卓越、至高至尚”的企业精神。数字信息中心副主任王曦为大家讲解了OA办公系统的应用,使新员工们了解了我院的办公流程和途径。院多位部门总工、领导与新员工分享了他们的职场心得和成长故事。院副总工程师、岩土环境工程院总工程师杨勇谈到:“当你感到心慌、无聊的时候,就是该做出改变的时候了!”建议新员工要多考取专业的注册证书,不断增强自身实力。检测公司总工程师杜兴华告诫新员工要守住底线,不耻下问。城市建筑设计院副总建筑师寇敏为新员工分享了自身经历,提到了“价值观”“幸福”,希望新员工为自己设定目标,做好职业规划,养成谦虚好学的习惯。土地综合科学研究院院长燕慧婷提出人可以分为艺术型、企业型、实际型、社会型、研究型以及行动型,希望新员工找出自身的优势,明确自己的职业发展目标。这些来自不同领域的经验,如同一盏盏明灯,为新人们指明了前进的方向。

       PART 3 专业引领 启迪未来

       7月17日,院组织各专业大师和技术骨干为新员工们讲授入职“第一课”。技术质量处副处长许德鲜讲述了我院全国工程勘察设计大师林在贯、徐张建,陕西省勘察设计大师赵治海、谭新平的先进事迹,榜样的力量激发了每一位新员工的职业理想和奋斗激情。同时,详细讲解了我院承接的经典项目以及技术质量管理的精髓,让新员工们对我院的“品牌专业”工程勘察设计有了深层和立体的了解。院副总工程师、建筑设计专业总建筑师吴国波对东明县大剧院以及融媒体文化中心等设计项目做了介绍,让新员工们对我院设计专业有了清晰的认知,不仅领略了我院的技术实力,更感受到了每个项目背后蕴含的责任与使命。

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       安全管理处作了安全生产教育培训,对安全生产法“十二字”方针、“三管三不管”等安全生产法及安全生产管理条例做了讲解,让新员工深刻意识到安全生产的重要性,将安全理念铭记于心,践之于行。人事教育处为新员工详细介绍了我院的各项制度,包括社保、薪资、职称评定、注册奖励、人才认定、考勤制度等,这些实用的信息为新员工们今后的职业发展提供了引导。

       PART 4 拓展训练 凝聚合力

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       7月18日,院组织新员工赴富平县进行了户外拓展培训。大家怀着崇敬的心情参观了习仲勋陵园和纪念馆。新员工们追忆伟人足迹,传承红色基因,进一步增强了使命感和责任感。

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       团队拓展科目训练将整个培训推向了高潮。“重走长征路”、“寻找画中画”、“交通堵塞”、“汉诺塔”、“团队密码”等一系列富有创意的活动,不仅增进了新员工彼此的了解与默契,更培养了团队协作精神,增强了团队凝聚力,新员工们深刻体会到了团结就是力量的真谛。

户外拓展

       PART 5 谆谆教诲 殷切期望

       7月19日,院在五楼会议室举办了新员工入职见面会。院领导、各职能处室负责人、新员工所在部门负责人以及全体新入职员工参加了见面会。会议由院长助理、人事教育处处长席鹏主持。

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       院长助理、常务副总工程师、技术质量处处长赵治海在欢迎词中寄语新员工一要尽快适应环境,融入团队,二要脚踏实地、行稳致远,三要锐意进取,实干创新。他希望新员工珍惜机遇、勤奋学习、勇于创新,不断提升自己的专业技能和综合素质,为我院的发展贡献自己的智慧和力量。

       新员工依次进行了自我介绍。他们从教育背景、专业特长、兴趣爱好、科研成果到职业规划等方面全方位展示了自己的专长和特点。新员工们展现出来的活力自信和创造创新能力引来了在座领导和同事们的掌声和赞许。各所在部门负责人对新员工表示了热烈的欢迎和殷切的期望,他们希望新员工能够尊重并传承我院优秀的企业文化,在工作中保持求知和谦逊的态度,不断学习和成长,为我院的持续发展注入新的活力。

       院党委副书记、纪委书记、工会主席程新民在讲话中强调了廉洁自律和职业道德的重要性,希望新员工们能够树立正确的价值观和职业观,做到廉洁奉公,诚实守信。同时,他希望新员工要主动学习和思考,要尽快融入环境,营造工作氛围,要重新认识和定位自己,要忠诚、有担当。

       院常务副院长王军受院党委书记、院长燕建龙的委托作了总结讲话,他对新员工提出了四点期望和要求:一是要立足岗位,做好本职工作;二是要勤于思考,提升专业素养;三是要强化纪律意识,搞好团结;四是要崇高理想信念,阳光正直,积极向上。最后,他借用习近平总书记在“五四”青年节时对全国青年的寄语,要求新员工们要“争做有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的新时代好青年”、“在科技创新、乡村振兴、绿色发展、社会服务等各领域、各方面勇当排头兵和生力军,展现出自信自强、刚健有为的精神风貌”、“在推进强国建设、民族复兴伟业中展现青春作为、彰显青春风采、贡献青春力量,奋力书写为中国式现代化挺膺担当的青春篇章”。

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       再次热烈欢迎2024年新员工的加入!你们的到来,不仅为我院注入了新的活力,更是我院发展的新动力!衷心祝愿每一位新员工都能在西北综勘这片沃土上茁壮成长,绽放属于自己的绚丽光彩,用智慧和汗水共同谱写西北综勘更加辉煌的明天!



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